Betriebliche Altersvorsorge

Durch das Altersvermögensgesetz hat jeder Arbeitnehmer seit 2002 einen Anspruch darauf, einen Teil seines Gehalts durch Entgeltumwandlung für die betriebliche Altersversorgung zu verwenden. Allerdings stagniert laut einer aktuellen Umfrage des Versicherers Gothaer und der „Financial Times Deutschland“ der Markt, denn 91,4 Prozent der Befragten planen aktuell nicht, eine bAV abzuschließen oder eine bestehende aufzustocken.

Bei der Marktdurchdringung sind erhebliche regionale und Branchen-Unterschiede zu bemerken. So sind Arbeitnehmer in Industriebetrieben zu 71,8 Prozent durch eine bAV abgesichert, bei Handwerksbetrieben sind es nur 50,7 Prozent. Vor allem Kleinunternehmen, Dienstleistungsbetriebe und ostdeutsche Firmen bieten, so die Studie, überdurchschnittlich oft keine bAV an. So haben 45 Prozent der Mitarbeiter im Osten mangels Angebot des Arbeitgebers keine bAV. Das gilt auch für 36 Prozent der Mitarbeiter in Dienstleistungsbetrieben und 27 Prozent der Handwerker.

Trotz gesetzlicher Pflicht bieten viele Unternehmen ihren Arbeitnehmern gar keine bAV an. Selbst auf konkrete Nachfrage von Arbeitnehmern haben nur 30 Prozent der Unternehmen eine bAV angeboten, zehn Prozent der Betriebe wollen prinzipiell keine bAV anbieten. „Wie die vorliegende Befragung zeigt, fürchten vor allem viele Mittelständler den bürokratischen Aufwand", sagte Gothaer-Leben-Vorstand Helmut Hofmeier bei Vorstellung der Studie.

Rentenlücke von 445 Euro für unter 40-Jährige

Dabei müssen Arbeitnehmer in den nächsten Jahren große Lücken bei der gesetzlichen Rentenversicherung erwarten. Bei der bAV haben ausgerechnet die 14-bis 39-Jährigen mit 57 Prozent den geringsten Anteil, obwohl ihre Rentenlücke mit durchschnittlich 445 Euro besonders hoch sein wird. Viele Arbeitnehmer, vor allem die Besserverdienenden (40 Prozent), halten sich allerdings für ausreichend versorgt, wenn sie in Rente gehen – eine bAV erscheint ihnen nicht nötig. Oft scheitert der Abschluss darüber hinaus an den Kosten. So würden 86 Prozent der Arbeitnehmer eine bAV abschließen, wenn sich der Arbeitgeber an den Kosten beteiligte.